ProfileXT

نظرة عامة

ProfileXT® هو اختبار تقييمي إجمالي للموظف لقياس المتغيرات النفسية  متعدد الأغراض حيث يقيس مدى ملاءمة الفرد جيدا مع وظائف محددة في المؤسسة الخاصة بك.




مطابقة الوظائف

ميزة المطابقة الوظيفية لتقييم ProfileXT® هي ميزة فريدة من نوعها، حيث تمكنك من تقييم السمات الفردية مع الصفات المطلوبة لأداء وظيفة محددة بنجاح.

ماذا يقيس؟

ProfileXT® يكشف رؤية متناسقة وعميقة وموضوعية حول نمط التفكير والاستنتاج و الصفات السلوكية و الاهتمامات المهنية الخاصة بالفرد.

التقارير

يقوم تقييم ProfileXT بإصدار عشرة تقارير والتي يمكن أن تساعد المدراء في مقابلة واختيار الأشخاص المناسبين وتقدم توصيات عملية لتدريبهم على الحد الأعلى من الأداء.

الغرض منه

توفير الوقت خلال عملية التوظيف
عملية توظيف فعالة ومثمرة
اختيار الشخص المناسب للوظيفة
تجنب أخطاء التوظيف المكلفة
زيادة رضا الموظفين
تطوير تجربة عملية التأهيل

كيفية إتمامه

تحديد نموذج الأداء

قبل تقييم المرشحين، يساعدك خبراؤنا على تطوير نماذج الأداء العليا لفرص العمل الخاصة بك من خلال أسئلة يتم استخدامها للمقارنة بين المرشحين للوظائف.

إرسال التقييم

بمجرد إنشائه، يقوم عملاؤنا بتقديم ProfileXT لمرشحيهم عبر الإنترنت - ببساطة يقوم مدراء التوظيف أو مسؤول الموارد البشرية بإرسال الرابط.

بدء التقييم

لا يحتاج التقييم للرصد، لذا يتمكن المرشح من إجرائه من أي جهاز كمبيوتر موصول بالانترنت.

اصدار النتيجة

يقوم النظام على الفور بحساب نتيجة التقييم وبإعلام مدراء التوظيف كيفية الوصول إلى النتائج.

استخدام التقارير

يمكن لمدير التوظيف استخدام النتائج كأداة فرز أو لمساعدته في إجراء المقابلات وعملية الاختيار والتأهيل.

كيفية استخدام ProfileXT

  • تطوير القيادة
  • تخطيط القوى العاملة الاستراتيجي
  • تحديد الموظفين ذوي الامكانيات العالية
  • إعادة توزيع القوى العاملة
  • التطوير التنفيذي
  • الاحتفاظ بالموظفين
  • الترقيات
  • تنمية الفريق
  • بناء الفريق
  • التطوير الإداري
  • التطوير الرقابي
  • عمليات الدمج والاستحواذ
  • عملية التأهيل
  • عملية التدريب
  • عملية الإرشاد
  • إدارة الأداء
  • عملية التوجيه
  • تخطيط عملية التعاقب
  • تخطيط عملية الإستبدال
  • إدارة المبيعات
  • التدريب
  • التطور الوظيفي
  • إدارة المشروع
  • إدارة البرنامج
  • إدارة الضغط
  • تخفيض القوى العاملة
  • مطابقة الوظائف
  • قياس الكفاءات
  • الحد من تقلّب الموظفين
  • الحد من المنحنيات التعليمية
  • تسريع الأداء
  • إمكانية التدريب
  • تخطيط التنمية الذاتية
  • التخطيط التطويري
  • حل النزاعات
  • المفاوضات

آراء عملائنا

تحصل الشركة على عائد استثمار جيد من تقييم ProfileXT®. وجدنا أن هذا المنتج مهما في مساعدتنا على تعزيز الاحتفاظ بالإنتاجية وتعزيزها. التقييمات الخاصة بك هي جزء مهم من مجموعة أدوات الموارد البشرية الخاصة بنا.

- Sun Life Financial

انه تحول من "اعتقاد الأداء المتدني" إلى "ربما لم يتناسبوا مع الوظيفة، وينبغي علينا إيجاد الوظيفة الأنسب لهم". يمكنني معرفة ما إذا كانت الحالة بسبب عدم المطابقة الوظيفية، ويمكنني مساعدتهم لإيجاد عمل جديد وتقديم أداء أفضل.

- Eastman Chemical Company

إرسال تساؤلاتكم لنا

يشترط تعبئة الحقول التي يرمز إليها بالنجمة (*).


لمزيد من المعلومات اتصل بنا +971.4.447.2456 البريد الالكتروني info@profilesme.com

نقدم خدماتنا في الشرق الأوسط وشمال افريقيا:

  • أفغانستان
  • الجزائر
  • البحرين
  • مصر
  • إريتريا
  • أثيوبيا
  • الهند
  • العراق
  • الأردن
  • الكويت
  • لبنان
  • ليبيا
  • المغرب
  • سلطنة عمان
  • باكستان
  • قطر
  • المملكة العربية السعودية
  • سيريلانكا
  • السودان
  • سوريا
  • تونس
  • الإمارات العربية المتحدة
  • اليمن

أبو ظبي | عجمان | دبي | الفجيرة | راس الخيمة | الشارقة | أم القيوين